しょくばらぼとは、厚生労働省が運営する職場情報総合サイトの愛称です。会社の残業時間や有給休暇の取得率、平均年齢などの職場情報を、会社ごとに検索・比較できます。
採用の数字で会社のページを作るなら、最初に開くデータです。私たちが運営するカイシャのホントも、会社ページの数字をこのしょくばらぼから作っています。ここでは、何が載っていて、それぞれの数字がどこから来ているのかを、公式のページで確かめた範囲で書きます。
しょくばらぼには、何が載っている?
公式のサイトの説明は、しょくばらぼを、職場改善に積極的な企業の職場情報を検索・比較できるサイトとしています。応募の機能はありません。求人は、ハローワークのインターネットサービスへのリンクでつながっています。
載っている項目は、掲載元サイト一覧(PDF)に分類ごとに並んでいます。2026年10月26日に開いたときの主なものです。
| 分類 |
主な項目 |
| 基本情報 |
法人番号・所在地・業種・規模・認定の有無 |
| 採用情報 |
新卒者等の採用・定着状況・中途採用比率 |
| 勤務の実態 |
平均残業時間・有給休暇の取得率・平均勤続 |
| 女性の活躍 |
女性管理職の割合・男女の賃金の差異 |
| 両立支援 |
育児休業の取得率・短時間勤務の措置 |
| 能力開発 |
研修制度・メンター制度・自己啓発支援 |
認定の欄には、くるみん、えるぼし、ユースエールなど厚生労働省の認定のほか、健康経営銘柄のような他の省庁の制度も並んでいます。
載せていない項目もある
同じ一覧では、代表者とFAXの項目に「掲載中止」と書かれています。会社のページを作るときに、しょくばらぼから人の名前を取ってくることはありません。代表者の名前を自分たちのサイトで載せるかは別に考えます。考え方は公開データと個人情報にまとめました。
数字は、どこから来ている?
しょくばらぼは、会社の数字を自分で集めているわけではありません。企業の方向けの説明によると、次の3つのサイトの公開企業情報と、国の各種認定の取得状況を載せています。
- 女性の活躍推進企業データベース
- 両立支援のひろば
- 若者雇用促進総合サイト
3つのどれかに登録している会社は、そこから自動でしょくばらぼに載ります。これに加えて、会社がしょくばらぼに直接入力する独自情報があります。テレワーク制度、副業・兼業、中途採用比率、36協定の上限などは、掲載元サイト一覧で出典が「独自情報項目」になっている項目です。
サイトの説明は、設立の背景として、次世代育成支援対策推進法、女性活躍推進法、若者雇用促進法に基づいて、会社による職場情報の提供を進めてきたことを挙げています。残業の数字も1つではありません。掲載元サイト一覧には、若者雇用促進総合サイトから来る月平均所定外労働時間、女性の活躍推進企業データベースから来る労働者の平均残業時間、両立支援のひろばから来る時間外労働と休日労働の合計時間数が、別の項目として並んでいます。
| 出どころ |
主な項目 |
| 女性の活躍推進企業データベース |
有給休暇の取得率・女性管理職の割合 |
| 両立支援のひろば |
育児休業等の取得実績・両立の措置 |
| 若者雇用促進総合サイト |
平均勤続・平均年齢・月平均所定外労働時間 |
| 独自情報(会社が入力) |
テレワーク制度・中途採用比率 |
会社のページで数字を並べるときは、項目名だけでなく、どのサイトから来た数字かを持っておきます。とくに独自情報は、法律に基づく公表ではなく、会社が自分で入力した内容です。ページでも、その違いが分かるように書きます。
出どころが2つある項目は、新しいほうが出る
企業規模や業種、管理職に占める女性の割合のように、出どころが2つ以上ある項目もあります。掲載元サイト一覧の注には、出典元が複数ある場合は、更新日が最も新しい出典元の情報を表示すると書かれています。
つまり、同じ会社の同じ項目でも、どちらかのサイトが更新されると、しょくばらぼの値の出どころが入れ替わることがあります。取り直したときに値が変わったら、会社の数字が変わったのか、出どころが入れ替わったのかを分けて見ます。
転載の時期は、出どころで違う
企業の方向けの説明では、データの連携は、原則として若者雇用促進総合サイトが毎週月曜、それ以外のサイトは毎月末頃です。しょくばらぼのFAQも、女性の活躍推進企業データベースと両立支援のひろばからの反映は毎月下旬としています。
会社が転載元のサイトで数字を直しても、しょくばらぼに出るのは次の連携の後です。取り直しの間隔の決め方と差分の取り方はデータの取り直しに書きました。
データは、どうやって取る?
CSV一括ダウンロードのページで、掲載している職場情報を全件のファイルで配っています。2026年10月26日に見たときは、ファイルの大きさが48.8MBで、2026年10月25日更新と書かれていました。
列の中身は、同じページにあるデータ定義(PDF)で確かめます。同じ日に開いた定義には、法人番号から始まり、登録日時と更新日時で終わる634の項目が並んでいました。読み込むときに引っかかりやすい書き方が、定義の備考に書かれています。
- 都道府県や業種などは、コードと名称を「:」でつないで1つの欄に入っている
- 新卒者等の採用・定着状況は、前年度・2年度前・3年度前を「/」で区切って1つの欄に入っている
- 人数の欄は、数字の後ろに「人」を付けて出している
そのまま数字として並べ替えると、「人」や「/」の入った欄は文字として扱われます。読み込むときに、コードと名称、年度ごとの値、単位を分けてから持ちます。
企業の方向けの説明には、提供用のWEB-API機能は現在一時停止していると書かれています(2026年10月26日に確認)。2026年10月26日時点では、まとめて取るならCSVです。
数字の時点は、会社ごとに違う
しょくばらぼのFAQによると、会社ごとのページの右上に最終更新日が載り、連携元のサイトごとの最終更新日もあわせて載っています。個別の項目に集計時点が書かれていることもあります。
全件のファイルの更新日は、全社の数字が同じ日の時点になったという意味ではありません。会社のページには、取った日と、その会社の数字の時点を分けて書きます。画面での日付の出し方は更新日の見せ方にまとめました。
会社のページに使うときの注意
載っていないことを、無いと書かない
しょくばらぼに載るのは、3つのサイトに登録した会社か、しょくばらぼに直接入力した会社です。企業の方向けの説明には、会社が3つのサイトからの転載を断る手続きも書かれています。
載っていない会社や、空欄の項目を、「制度なし」「実績なし」と書くと、事実と違うことを書くおそれがあります。「しょくばらぼに記載なし」のように、何を見て無かったのかを書きます。空欄の種類の書き分けはデータの空欄の見せ方に書きました。
出典と利用の目的
コンテンツ利用のルールは、出典を書けば、複製や加工などを自由にでき、ダウンロードして使うコンテンツは商用利用もできるとしています。加工したときは、加工したことも書きます。
ほかの国のサイトの規約と違うのは、利用の目的の決まりです。利用は、求職者などの就職活動や企業などの採用活動に役立つ取り組みや研究、その他の正当な目的の範囲内で行う、と書かれています。政府標準利用規約のひな形との違いはオープンデータの利用規約で比べました。
間違いの届け先
しょくばらぼのFAQは、掲載内容に疑問があるときは、会社ごとのページの右上にある掲載内容のお問合せのボタンから送るよう案内しています。載っていない情報の追加や、新しい情報の提供は、その会社に問い合わせるよう書いています。
自分たちのサイトで会社から訂正を頼まれたら、その数字がしょくばらぼのどの出どころから来たのかを確かめ、転載元のサイトで直してもらうよう伝えます。こちらで数字を書き換えると、次に取り直したときに元に戻ります。
私たちの運営(カイシャのホント)
しょくばらぼの数字で、会社ごとのページと地域・業種のランキングを作っているサイトです。口コミは載せていません。
- 2026年10月23日に、中国・四国6県の会社ページ12,261枚を公開した
- そのうち、数字が5項目以上ある1,273枚だけを検索に出し、残りはnoindexにした
出典:自社サイトの組み立ての記録
しょくばらぼに載っている会社でも、数字のある項目の数は会社ごとに違います。線の引き方は薄いページとはに書きました。同じ会社の補助金や認定の情報を足すならgBizINFOとはを、データ型のサイト全体はデータベース型サイトを読んでください。
仕様・出典の確認日:2026年10月26日。